Мотивация межличностных выборов
- Мотивация межличностных выборов
- (мотивационное ядро выборов) — система мотивов, образующая психологическую основу индивидуальной предпочтительности. Анализ М. м. в. позволяет определить психологические причины, по которым индивид готов осуществить эмоциональный и деловой контакт с одними членами группы и отвергает других. Выявление мотивов социометрических и референтометрических выборов дает возможность раскрыть содержательную сторону процессов групповой дифференциации и интеграции. Характер М. м. в. определяется путем соотнесения ранжированного ряда межличностных предпочтений индивида с ранжированием им членов группы по различным основаниям. Экспериментально доказано, что особенности М. м. в. членов группы могут служить показателем уровня ее развития. В диффузных сообществах при выборе партнера для взаимодействия и общения члены группы исходят, как правило, из симпатий и антипатий, ориентируются скорее на внешние стороны выбираемого. В высокоразвитых группах межличностные выборы обусловлены ориентацией преимущественно на моральные и деловые качества партнера, т.е. на его личностные особенности, формирующиеся и проявляющиеся в совместной деятельности.
М.Ю. Кондратьев, А.В. Петровский
Психологический лексикон. Энциклопедический словарь в шести томах. — М.: ПЕР СЭ.
Ред.-сост. Л.А. Карпенко. Под общ. ред. А.В. Петровского.
2006.
Смотреть что такое "Мотивация межличностных выборов" в других словарях:
Мотивация межличностных выборов (мотивационное ядро выборов) — система мотивов, образующая психологическую основу индивидуальной предпочтительности. Анализ мотивации межличностных выборов позволяет определить психологические причины, по которым индивид готов осуществить эмоциональный и деловой контакт с… … Энциклопедический словарь по психологии и педагогике
межличностных выборов мотивация — (мотивационное ядро выборов) система мотивов, образующая психологическую основу индивидуальной предпочтительности. Анализ М. в. м. позволяет определить психологические причины, по к рым индивид готов осуществить эмоциональный и деловой контакт с… … Большая психологическая энциклопедия
межличностных выборов мотивация — (мотивационное ядро выборов) – система мотивов, образующих психологическую основу индивидуальной предпочтительности. Анализ М.в.м. позволяет определить психологические причины, по к рым индивид готов осуществить эмоциональный и деловой контакт с… … Энциклопедический словарь по психологии и педагогике
мотивация межличностного выбора — (ядро выборов мотивационное) система мотивов, образующая психологическую основу индивидуальной предпочтительности. Анализ мотивации выборов межличностных позволяет определить психологические причины, по коим индивид готов осуществить… … Большая психологическая энциклопедия
выбор межличностный: мотивация — (ядро выборов мотивационное) система мотивов, образующая психологическую основу индивидуальной предпочтительности. Анализ мотивации выборов межличностных позволяет определить психологические причины, по коим индивид готов осуществить… … Большая психологическая энциклопедия
группообразование — превращение в процессе совместной деятельности реальной и первоначально диффузной человеческой общности (см. группа диффузная) в объединение взаимодействующих и взаимозависимых лиц, представляющее собой группу определенного уровня развития (см … Большая психологическая энциклопедия
коллектив — (от лат. collectifious собирательный) группа объединенных общими целями и задачами людей, достигшая в процессе социально ценной совместной деятельности высокого уровня развития (см. уровень группового развития). В последние годы слово «К.» часто… … Большая психологическая энциклопедия
Референтность — – отношение значимости, связывающее субъекта с другим человеком или группой лиц, ориентация своей личности на него (на них). Ср. значимый другой. * * * [от лат. referens сообщающий] один из видов отношений межличностной значимости, которые… … Энциклопедический словарь по психологии и педагогике
Статус — положение субъекта в системе межличностных отношений, определяющее его права, обязанности и привилегии. * * * [от лат. status положение, состояние] положение личности в системе социальных отношений, отражающее и определяющее ее право и… … Энциклопедический словарь по психологии и педагогике
Коллектив — (лат. collectivus – собирательный) – совокупность людей, объединённых общей работой, общими интересами и убеждениями, групповым сознанием. * * * малая группа высшего уровня развития. В cоциальной психологии – общность людей, где межличностные… … Энциклопедический словарь по психологии и педагогике
